Как развиваться и открывать бизнес в бьюти сфере Запусти бизнес под руководством опытных предпринимателей в «Университете бизнеса»: https://clck.ru/39t7xo
Привет! Это канал для тех, кто ведёт бизнес или решает профессиональные задачи на Авито. Здесь мы делимся аналитикой рынка и решениями, как бизнесу справиться с разными ситуациями. Рассказываем, как развивать своё дело на нашей платформе.
Как запускаются успешные бизнесы и развиваются до головокружительных оборотов. Масштабирование, рост выручки и процветание бизнеса по полочкам. Реклама: @SellsDiana
Смысл жизни - не стоять на месте. А чтобы не стоять на месте - нужно развиваться и самосовершенствоваться каждый день. Подписывайся и мы расскажем как это делать По вопросам рекламы: @gregory_rekLama
Это не новости, это персональный экспертный взгляд на то, как развивается индустрия ИИ, графики, метаверса, крипты,нейротехнологий и в каком направлении катится все это безобразие. Для связи: @SergeyTsyptsyn
Рекомендации как развивать и совершенствовать лидерские навыки и компетенции Сайт марафона: https://лидерыменяютмир.рф Вопросы и сотрудничество — @xuxasha
Основатель Little Big Agency (ТОП-5 по SMM в РФ) и fashion-бренда GLOVE.ME, партнёр Wonder Family. Пишу о креативном предпринимательстве, маркетинге, как развиваю компанию в США. Честно, с фактами и цифрами, цинично, с юмором. Реклама: 📩 @yumaxi
Популярно о том, как понимать тренды рынка труда, привлекать и развивать таланты. Полезные чек-листы, инструменты, отобранные анонсы HR мероприятий и немного рефлексии. Канал ведет Светлана Катаева, exAVRIO Group Consulting. Для связи @lanakataeva
Выбирайте курсы для руководителей, компаний и команд здесь: https://setters.education/ Пишем о том, как менять маркетинг, собирать сильный бренд и развивать культуру лидерства.
Канал о том, как искать клиентов и развивать своё дело с помощью Авито Услуг. Чат-бот с информацией по работе с Авито и его инструментами 🤖 👉 @avito_uslugi_bot
🧘🏻♀️ Канал для тех, кто любит йогу 🌍 Пишем о том, как развиваться в йоге и стать преподавателем 👩🏻🎓 1973 человек стали преподавателями с нами Узнать, подходит ли вам профессия преподавателя, можно пройдя тест по ссылке https://clck.ru/3649Rt
Жизнь каждого из нас — как целый сериал. И только ты в ответе за то, что в нём показывать. Главное помнить, что мир транслирует нам всем одни картинки. А что замечать в них- решать тебе. По вопросам рекламы: @wsceo
На этом канале мы расскажем вам о том, как правильно вести бизнес, каких ошибок необходимо избегать, как правильно налаживать отношения с нужными людьми. Подписывайся и развивайся вместе с нами! Связь: @nekitbos
Лера Аристова, адекватный HR с чувством юмора Работаю в Яндексе Говорю четко и по делу о том, как искать работу, развиваться и зарабатывать. Умею строить карьеру и научу тебя Детали 👉🏻 https://taplink.cc/govorit_recruiter Вопросы 👉🏻 @Valery_A
Я Марина, пишу про digital-мир и как развивать телеграм канал экологичными методами. Консультирую и запускаю вас в мир Telegram, кейсы: @uracase Автор подкаста с популярными каналами: https://podcast.ru/1701415613 👾@marinavseok
Училась у 30 шефов, открыла с нуля ресторан и через год продала в два раза дороже. Здесь читают, а потом готовят. А ещё узнают, как выбирать картошку, готовить пашот и блины с первой попытки и как развивать бизнес в маленьком городе. Связь @ValerySgr
В Игрe друзей затрагиваются интереснейшие вопросы психологии, а также демонстрируются как могут развиваться отношения, находящиеся под внешним давлением. Правда ли, что предатель кроется в друге? Или же это все просто глупая игра?
Анастасия – практикующий педагог-психолог, спикер «Школы семи гномов» и мама почти четырёхлетки 📍Здесь находят вдохновение и узнают, как развивать детей от 0 до школы Реклама @AnastasyaLapteva Консультации / сайт: https://an-lapteva.ru
Рассказываю как расти, развиваться и зарабатывать благодаря знаниям налогов, учета, рисков, консалтинга и финансов. Канал для бухгалтеров, аудиторов, налоговых консультантов, финансистов, бизнеса.
Самое большое, взрослое (нам уже 18 лет) и драйвовое HR-сообщество в России. Помогаем развивать экспертизу в разных HR-направлениях и находить тех, с кем легко быть на одной HR-волне. Присоединяйтесь! В ответе за HR-сообщество @admara21 🤝